1、日常工作。有诊疗、药品消耗及防疫工作登记本，落实室内外卫生管理制度，搞好卫生设施的建设和管理。各类医疗、护理业务管理制度健全落实，做到工作程序化，操作规范化，运行制度化。

2、疾病控制。坚持“预防为主”的卫生工作方针，做好卫生防病工作，无烈性传染病、无传染病暴发流行。

3、健康教育。加强卫生宣传，普及卫生常识，提高职工自我保健意识和能力，每年制作宣传专栏不少于2次。

4、健康体检。落实教职工体检制度，协调组织全院职工体检工作。组织新生按时参加体检。学生健康档案齐全、规范。

5、疫情监测。协助开展流行病学调查，掌握疫情动态，制定卫生防护措施，一旦发生疫情要迅速调查处理，报告准确及时，传染病发病报告率达到100%。

6、 药材供应管理。有完善的药材管理制度和合理用药措施，及时供应常用药材。库房药材存放符合规定，帐、物、卡相符，出入库手续完备。

7、器材设备管理。建立健全医疗器材设备档案和操作规程，做到“三定两严”（定人使用、定人管理、定期维护保养，严格遵守操作规程，严格交接手续），完好率达90%以上。